Качество жизни рабочих Украины (2) 

В.А. Буткалюк

Часть 1, часть 2.

В условиях малообеспечености большинства населения именно материальный доход является ключевым фактором, влияющим на удовлетворенность работника своей работой и жизнью в целом (см. табл. 3). Так, например, своей работой удовлетворены 58% рабочих, получающих зарплату свыше 3 минимальных уровней (более 3442 грн. на момент проведения опроса). Среди рабочих, получающих менее 1 минимальной зарплаты (меньше 1147 грн.), таковых оказалось более чем в три раза меньше – всего 17%. Эта же зависимость четко просматривается по иным альтернативам выбора респондентов-рабочих. Уровень зарплаты оказывает существенное влияние как на удовлетворенность работника своей работой, так и на его удовлетворенность своей жизнью в целом и своим положением в обществе. Это – один из главных показателей бедного общества: когда именно доход формирует общее восприятие человеком своей жизни.

Таблица 3

Влияние заработной платы на удовлетворенность жизнью рабочих
(2013, N = 1800, %)

Результаты опроса свидетельствуют о том, что большая доля украинских рабочих лишена возможности удовлетворения базовых потребностей, весомая доля рабочих страны живет в условиях множественных лишений (см. табл. 4). Так, даже каждому пятому (18%) высококвалифицированному рабочему не хватает возможности удовлетворять элементарные потребности – в пище и одежде.

Таблица 4

Масштабы множественных лишений
среди рабочих (2013, N =1800, %)

Чего из перечисленного Вам не хватает?

Существует четкая связь между уровнем зарплаты, уровнем квалификации и достаточностью ресурсов для жизни рабочих в Украине. Что вполне понятно, ибо квалификация во многом определяет уровень зарплаты, а он в свою очередь – возможность удовлетворения рабочими своих потребностей. Однако, как было выявлено в результате анализа социологических данных, в Украине даже самые высокооплачиваемые и квалифицированные рабочие зачастую живут в условиях лишений и малообеспеченности. Как оказалось, возможностей удовлетворения потребности в еде, одежде, охране здоровья и рекреации хватает только каждому четвертому респонденту, имеющему доход свыше 3-х минимальных зарплат (23%). В целом же возможностей для удовлетворения базовых потребностей (в еде, одежде, необходимой медпомощи) хватает, по их собственной оценке, всего 16% украинских рабочих.

Низкие показатели уровня и качества жизни украинских рабочих, имеющие место на протяжении всех лет рыночного реформирования, еще больше снизились в течение последних лет в результате вооруженного конфликта и ухудшения экономического состояния в стране. При ответе на вопрос мониторинга 2015 года «Что изменилось в Вашей организации/предприятии за последний год?» максимальные показатели получили негативные характеристики изменений. Так, четверть рабочих (23%) отметили, что на их предприятии увеличилась трудовая нагрузка, примерно такая же часть рабочих (23%) указали, что за последний год на их предприятии уменьшился размер зарплаты. 18% представителей рабочих профессий указали, что на их предприятии произошло сокращение кадров, сокращение производства имело место на предприятиях 16% ответивших на данный вопрос.

В связи с усугубившимся кризисом в стране все больше рабочих и их семей вынуждены экономить буквально на всем, в том числе и на удовлетворении элементарных потребностей. При ответе на вопрос «Учитывая кризисную ситуацию в стране, потребление каких товаров или услуг Вы и члены Вашей семьи ограничивали или прекращали в течение последних 12 месяцев?», половина рабочих (46%) указали, что они и их семьи были вынуждены ограничивать покупку продуктов питания, 65% – покупки одежды и обуви, 39% – приобретение дорогих товаров длительного пользования, на лекарствах были вынуждены экономить треть (35%) украинских рабочих и их семей.

Таблица 5

Влияние кризиса на уровень потребления рабочих семей (2015, N=1802, n раб. = 343, %)

Одной из ключевых характеристик удовлетворенности жизнью является уверенность человека в своем будущем. В условиях обострения экономического кризиса в Украине именно уверенность в экономическом благополучии (или хотя бы в наличии минимального дохода) является крайне важным показателем. Однако социологические данные свидетельствуют об отсутствии такой уверенности у подавляющего большинства украинских рабочих. 40% рабочих, по данным социологического мониторинга 2015 г., отметили, что в случае потери основного источника дохода их семья сможет прожить, обеспечивая минимальные потребности при использовании всех возможностей (сбережений, подсобного хозяйства, подработок), не более одного месяца. Еще треть (33%) указала срок от 1 до 3 месяцев. Более полугода прожить, обеспечивая минимальные потребности, в случае потери основного источника дохода, смогут семьи лишь 5% рабочих (суммарная доля избравших варианты ответов «от 6 до 9 месяцев» – 2%, «от 9 до 12 месяцев» – 2%, «более одного года» – 1%). То есть в условиях стремительной деградации промышленного потенциала и деиндустриализации, когда, вероятно, будет расти именно долгосрочная безработица среди представителей рабочих профессий, подавляющее большинство из них не будет иметь материальных ресурсов для того, чтобы пережить осложнение жизненных обстоятельств.

Был также зафиксирован высокий уровень неудовлетворенности рабочих политической ситуацией и существующим социально-экономическим строем в целом. Так, при оценке характеристик нынешнего строя, большинство из них выбрали негативные варианты ответа. Первые позиции заняли такие характеристики, как «безработица» – 60%, «расслоение общества на богатых и бедных» – 54%, «нестабильность в обществе» – 41%, «эксплуатация одних людей другими» – 37%.

Отвечая на вопрос «Как вы относитесь к существующему социально-экономическому строю?», большинство рабочих указали на необходимость его изменения тем или иным способом. Так, 40% украинских рабочих считают, что существующий социально-экономический строй необходимо сменить на более справедливый, примерно такая же часть ответивших (39%) сказали, что его необходимо и можно улучшать посредством реформ. В целом устраивает нынешний социально-экономический строй всего 4% представителей рабочего класса в Украине. Затруднились с ответом на указанный вопрос 17% респондентов.

Как показывают социологические исследования, рабочие видят и чувствуют несправедливость того строя, который утвердился за последние десятилетия в Украине в результате реализации неолиберальной политики. Неслучайно существующее имущественное расслоение половина рабочих (53%) считают абсолютно несправедливым, воспринимают его как вполне справедливое явление всего 4% рабочих.

Таблица 6

Отношение рабочих Украины к имущественному расслоению общества (2013, N = 1800, %)

Абсолютное большинство украинских рабочих (92%) считают, что нажить миллионы в Украине честным трудом невозможно. Противоположного мнения придерживаются всего 4% опрошенных рабочих. Большая часть представителей трудящихся слоев полагают, что основная причина социального неравенства кроется в самой капиталистической системе. Большинство рабочих (67%) согласны с мнением, что одной из главных причин бедности является господство частной собственности на средства производства. Не согласны с такой трактовкой почти впятеро меньшая часть украинских рабочих (14%). Важно отметить, что существенных различий в ответах на данный вопрос среди разных возрастных категорий респондентов не наблюдается (см. табл. 7). Даже среди самой молодой категории представителей рабочего класса страны в возрасте 18–29 лет, воспитанных в новых, «рыночных» условиях, каждый третий (31%) респондент согласен с утверждением, что именно частная собственность является основной причиной бедности. Примерно такая же часть опрошенных среди рабочих в возрасте 18–29 лет заявилиа, что «скорее согласны» с данным утверждением.

Таблица 7

Оценка рабочими Украины причин бедности в обществе (2013, N = 1800, %)

Вы согласны, что одна из главных причин бедности в нашем обществе в том, что экономика основана на господстве частной собственности на средства производства?

Данные официальной статистики и социологических опросов свидетельствуют о крайне низком уровне и качестве жизни украинских рабочих в результате проведения неолиберального реформирования в стране. Более того, в Украине существует тенденция к ухудшению благосостояния трудящихся слоев (как в результате продолжения следования неолиберальным установкам под руководством МВФ и ВБ, так и в результате разрыва экономических связей с РФ и крайнего обострения военно-политической ситуации в стране в результате смены власти в феврале 2014 г.).

Несложно предположить, что в случае продолжения следования неолиберальным курсом и дальнейшей деиндустриализации и примитивизации производства, именно рабочие станут первыми жертвами данных процессов, так как это грозит им потерей работы, ростом долгосрочной безработицы, существенным снижением уровня жизни и т.д.

На наш взгляд, наряду с прекращением военных действий, налаживанием взаимовыгодных экономических связей со всеми странами, для выхода страны из кризиса необходим отказ от неолиберальной политики и переход к усилению роли государства в регулировании экономики и социально-трудовых отношений с целью более равномерного распределения национального дохода. В результате это сможет привести к повышению не только материального благосостояния людей труда, а и всей совокупности условий, определяющих физическое, психологическое и социальное благополучие трудового народа Украины.

Реформирование украинского общества может быть успешным только в том случае, если реформы будут нацелены на повышение качества жизни всего населения. На наш взгляд, достичь этого возможно через раскрытие потенциала, заложенного в каждом человеке посредством производительного труда. Как отмечают эксперты ПРООН в своем последнем докладе по человеческому развитию «Труд во имя человеческого развития»: «… труд способен поднять человеческое развитие на новую высоту, если меры политики содействуют расширению возможностей для производительного, оплачиваемого труда, приносящего удовлетворение; способен повысить знания, умения и потенциал работников, обеспечить их права, безопасность и благополучие»¹. Особую актуальность в этом контексте для нашей страны (наряду с важностью всех видов трудовой деятельности) приобретает труд представителей рабочих профессий и ИТР в связи с новыми вызовами, стоящими перед современными государствами. Не только вопрос конкурентоспособности, но и вопрос самосохранения требует от нашего государства революционных прорывов в сфере науки и технологии. У Украины еще есть шанс (с учетом наличия оставшихся во многом со времен УССР промышленной базы, научного, образовательного и трудового потенциалов) остановить разрушение страны и губительный курс «шоковой неолиберализации», и сделать поворот в сторону реиндустриализации и построения инновационной экономики, и в результате – повышению качества жизни трудящихся страны, а также всего населения в целом.